ГБУ «Комплексный центр социального обслуживания населения Ардатовского района»

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок выполнения

Отчет об исполнении

Мероприятия по противодействию коррупции

1

Своевременная корректировка и введение в действие, с учетом возможных изменений в законодательстве, плана на 2022-2024 г.г.

В течении года

ВЫПОЛНЕНО.

Ежеквартально проводиться мониторинг изменений законодательства в сфере противодействия коррупции.

30.01.2022 года проведен анализ локальных актов по профилактике коррупции.

31.01.2022 года в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений Нижегородской области отправлен перечень действующих локальных актов учреждения по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

2

Проведение совещания по этическому просвещению с целью формирования нетерпимого отношения к проявлениям коррупции, повышению уровня правосознания по недопущению фактов взяточничества, проявления корыстных интересов в ущерб интересам работы путем проведения правовой пропаганды среди работников

1 раз в полугодие

ВЫПОЛНЕНО.

22.06.2022 г., 16.11.2022 г. проведены с социальными работниками и медицинскими сестрами разъяснительной работы о недопущении поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку

3

Обеспечение контроля за достоверностью и полнотой сведений, представляемых гражданами при поступлении на работу

Постоянно

ВЫПОЛНЕНО.

Проводится контроль за полнотой и достоверностью сведений, представляемых гражданами при поступлении на работу

4

Обеспечение соблюдения работниками положений Кодекса этики и служебного поведения работников учреждения 

Постоянно

ВЫПОЛНЕНО.

Контроль ведется постоянно (видео наблюдения, проверки на местах при исполнении должностных обязанностей).

5

Проведение анализа жалоб на действия работников на предмет наличия информации о фактах проявления коррупции. Принятие мер, направленных на предупреждение фактов проявления коррупции

По мере поступления

ВЫПОЛНЕНО.

Жалоб на предмет наличия информации о фактах проявления коррупции – нет.

Организация взаимодействия с получателями социальных услуг по вопросам противодействия коррупции

6

Рассмотрение в соответствии с действующим законодательством обращений граждан, содержащих сведения о коррупции по вопросам, находящимся в ведении учреждения

Постоянно

ВЫПОЛНЕНО.

Осуществляется ежедневный прием звонков и консультации граждан по вопросам, относящимся к компетенции учреждения, в том числе по вопросам противодействия коррупции, по телефону: (8831) 72 - 5-18-12.

2022 году обращений граждан и организаций о фактах коррупции не зарегистрированы.

7

Проведение служебных проверок по фактам коррупционных действий работников учреждения, указанных в жалобах граждан или опубликованных в средствах массовой информации

По мере поступления

ВЫПОЛНЕНО.

Ежеквартально проводится мониторинг качества предоставления государственных социальных услуг населению среди получателей социальных услуг.

Обращений от граждан на предмет злоупотребления служебными полномочиями работниками учреждения не поступало.

8

Организация и проведение мониторинга качества предоставления государственных услуг, путем анкетирования

1 раз в квартал

ВЫПОЛНЕНО.

24.06.2022 г. – 70 чел

29.09.2022 г. – 72 чел.

23.12.2022 г. – 69 чел

Получатели социальных услуг приняли участие в анкетировании по критериям и показателям независимой оценки качества работы ГБУ «ЦСОГПВИИ Бутурлинского района» в сфере социального обслуживания.

Повышение уровня правовой грамотности

9

Ознакомление с Кодексом этики и служебного поведения работников учреждения

С вновь принимаемыми работниками

ВЫПОЛНЕНО.

В учреждении проводится собеседование с поступающими на работу (в том числе и впервые) по вопросам противодействия коррупции, Кодекса этики и служебного поведения, а так же с локальными нормативными документами, разработанными в целях противодействия коррупции.

10

Ознакомление работников под роспись с нормативными документами регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в учреждении

1 раз в год

ВЫПОЛНЕНО.

В 2022 году было принято 12 работников. Все вновь принятые работники ознакомлены с Кодексом этики и служебного поведения работников учреждения под роспись.

11

Проведение семинаров по вопросам обеспечения предупреждения коррупции в учреждении, этики и служебного поведения

2022 год

ВЫПОЛНЕНО.

28.10.2022 года проведено анонимный антикоррупционный диктант: выявление отношения работников к коррупции и определить степень важности борьбы с ней. В диктанте приняло участие 12 работников учреждения.

12

Организация проведения обучения по вопросам противодействия коррупции

26.09.2022-06.10.2022

ВЫПОЛНЕНО.

Симагина И.Е., ответственный за антикоррупционную политику прошла обучение по курсу «Противодействие коррупции в системе государственной и муниципальной службы» (72 академ.час.)

Обеспечение соответствия системы внутреннего контроля и аудита учреждения требованиям антикоррупционной политики учреждения

13

Осуществлять контроль за соблюдением Федерального закона «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц» от 18.07.2011 г. № 223-ФЗ, Федеральный закон «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» от 05.04.2013 № 44-ФЗ

В течении года

ВЫПОЛНЕНО.

Отсутствие замечаний. При заключении хозяйственных договоров прописывается антикоррупционная оговорка.

14

Проведение обязательной процедуры анализа среднерыночных цен при организации закупок, товаров, работ, услуг для нужд учреждения

В течении года

ВЫПОЛНЕНО.

Закупка товаров, работ и услуг для нужд учреждения производится в соответствии с утвержденным планом закупок с применением неконкурентных процедур направленных на снижение цены закупки.

Конфликта интересов между участником закупки и заказчиком при осуществлении закупок для обеспечения государственных и муниципальных нужд не выявлено.

15

Опубликование в установленном порядке в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и на федеральном портале http://zakupki.gov.ru: планов закупок, планов - графиков закупок

Постоянно

ВЫПОЛНЕНО.

План закупок, план - графиков закупок на 2022 год и поквартальные отчеты о выполнении этих планов размещены на сайте учреждения и на портале http://zakupki.gov.ru

Обеспечение открытости

16

Размещение Плана противодействия коррупции на информационном стенде

Январь

ВЫПОЛНЕНО.

14.01.2022 года План противодействия коррупции на 2022-2024 г.г. размещен на информационном стенде учреждения.

17

Размещение на информационном стенде информации по профилактике коррупции и иных правонарушений

В течении года

ВЫПОЛНЕНО.

В учреждении на информационном стенде размещено и актуализируется информация об ответственных лицах за работу по противодействию коррупции, о работе «Единого социального телефона», для сообщения о фактах коррупции, иным вопросам по противодействию коррупции.

В 2022 году сообщений о фактах коррупции в учреждении не зарегистрированы.

18

Размещение в средствах массовой информации сведений о мероприятиях по противодействию коррупции

В течении года

ВЫПОЛНЕНО.

Все отчетные материалы размещены на сайте учреждения и в ленте «Новости» о проведенных мероприятиях.

19

Опубликование на официальном сайте  ГБУ «ЦСОГПВИИ Бутурлинского района» в информационно - телекоммуникационной сети «Интернет» просветительных материалов, направленных на борьбу с проявлениями коррупции

В течении года

ВЫПОЛНЕНО.

Вся информация размещается на сайте в разделе «Противодействие коррупции» и в сроки.

Постоянно обновляется.

Взаимодействие с правоохранительными органами

20

Информирование правоохранительных органов о выявленных фактах коррупции и оказание содействия в проведении проверок по коррупционным нарушениям в сфере деятельности учреждения

В течении года

ВЫПОЛНЕНО.

За 2022 год информационный обмен и заседания по вопросам противодействия коррупции не проводились.